Мне понизили ставку на 0,25. Законно ли это?

Основа формирования этой системы оплаты труда - минимальный оклад по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп должностей работников образования. Он зависит от финансовой обеспеченности города. Для младшего воспитателя он составляет 2300 рублей. К минимальному должностному окладу применяется поправочный коэффициент, учитывающий стаж работы. Повышающий коэффициент при стаже от 0 до 3 лет установлен в размере 1,17, при стаже от 3 до 10 лет – 1. Более высокий коэффициент при меньшем стаже установлен с целью привлечения молодых специалистов для работы в дошкольных учреждениях. Часы работы и оплата должны быть прописаны в вашем трудовом договоре. Если такого нет у вас или утерян, то РД может увеличить ваш рабочий день во второй смене и поставить необходимое количество часов (если у вас пятидневка, если у вас подвижный график, то и в воскресенье возможна доработка). А так смотрите ТД.