» » Может ли работодатель лишить премии за непристегнутый ремень безопасности?

Может ли работодатель лишить премии за непристегнутый ремень безопасности?


Вопрос №1406 от 21-06-2016, 12:26 / Москва
Может ли работодатель лишить премии за непристегнутый ремень безопасности, если это нарушение нигде не зафиксировано в ГИБДД, только визуально и фотофиксацией работником ? И чем они могут это мотивировать? Спасибо.

Ответ юриста:
Выплата премии не является обязательством. Работодатель сам принимает решение выплачивать ее или нет.


ЗАДАТЬ ВОПРОС
Для того чтобы разместить свой вопрос в данном разделе, заполните данную форму
Укажите время для связи с Вами:
 
СМОТРИТЕ ТАКЖЕ
Обязательно ли сдавать квартиру по договору аренды? Действующее законодательство не предусматривает запрета на сдачу жилой площади без заключения... Читать далее...
Наказание за мошенничество определяется в зависимости от нескольких факторов. Первым является сумма ущерба, который был нанесен незаконными... Читать далее...
В настоящее время  административная ответственность организации  становится все более распространенной мерой. Каждый день заводятся новые... Читать далее...
Развод всегда сопровождается не только эмоциональным стрессом, но и материальными расходами. К ним относится и уплата госпошлины за расторжение брака... Читать далее...