» » Может ли работодатель лишить премии за непристегнутый ремень безопасности?

Может ли работодатель лишить премии за непристегнутый ремень безопасности?


Вопрос №1406 от 21-06-2016, 12:26 / Москва
Может ли работодатель лишить премии за непристегнутый ремень безопасности, если это нарушение нигде не зафиксировано в ГИБДД, только визуально и фотофиксацией работником ? И чем они могут это мотивировать? Спасибо.

Ответ юриста:
Выплата премии не является обязательством. Работодатель сам принимает решение выплачивать ее или нет.


ЗАДАТЬ ВОПРОС
Для того чтобы разместить свой вопрос в данном разделе, заполните данную форму
Укажите время для связи с Вами:
 
СМОТРИТЕ ТАКЖЕ
  В последнее время все чаще нам приходится сталкиваться с такими ситуациями, когда граждане, выиграв суд, наблюдают полное бездействие судебных... Читать далее...
Составление договора расписки является очень важной процедурой в случае, когда вы занимаете определенную сумму денег другому лицу. Эта бумага... Читать далее...
Взыскание задолженности с банкрота является достаточно серьезной процедурой. Ведь часто физические лица и компании запускают процедуру банкротства... Читать далее...
В последние годы все чаще гражданам приходится сталкиваться с неприятными ситуациями, когда необходима помощь правоохранительных органов.... Читать далее...