» » Должны ли выплачивать компенсацию при сокращении?

Должны ли выплачивать компенсацию при сокращении?


Вопрос №1238 от 19-05-2016, 11:39 / Москва
Здравствуйте, я гражданин Казахстана, работаю в Москве, есть трудовой договор до конца этого года, но мне 15 мая сообщили что будет сокращать меня 20-го мая 2016. По 178ст.ТК РФ они должны компенсацию платить,Ну вот работодатель не хочет оплатить компенсацию. Как вы можете помочь? Берик

Ответ юриста:
О грядущем сокращении Вас должны были уведомить за 2 месяца. Действия работодателя - незаконны. Обратитесь с жалобой в инспекцию труда и в прокуратуру. Подайте иск о взыскании пособия в суд.


ЗАДАТЬ ВОПРОС
Для того чтобы разместить свой вопрос в данном разделе, заполните данную форму
Укажите время для связи с Вами:
 
СМОТРИТЕ ТАКЖЕ
Претензионный порядок согласно ГК РФ - это действия, направленные на досудебное урегулирование конфликтной ситуации путем подачи жалобы на имя... Читать далее...
В том случае, если вам пришлось столкнуться с коллекторами, не стоит укрываться или отчаиваться. Выход есть из любой ситуации, главное, знать, как... Читать далее...
Составление договора пожизненного содержания с иждивением – это оформление документа, на основании которого гражданин, являющийся получателем ренты,... Читать далее...
Удержание из заработной платы всегда производится на основании какого-либо исполнительного документа, направленного в бухгалтерию организации... Читать далее...